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APPRENDISTATO PROFESSIONALIZZANTE O CONTRATTO DI MESTIERE (ART.4)

Iscrizione on-line

Possono essere assunti i soggetti di età compresa tra i 18 anni (17 se in possesso di qualifica) e i 29 anni.

Il contratto deve avere durata minima di 6 mesi e massima di 3 anni, ad eccezione del comparto artigiano che prevede una durata massima di 5 anni.

FORMAZIONE TRASVERSALE

– obbligatoria ed esterna all’azienda
– durata in funzione del titolo di studio dell’apprendista (nell’arco della durata del contratto)

Microsoft Word - Pagina apprendistato.docx

FORMAZIONE TECNICO-PROFESSIONALE

svolta sotto la responsabilità dell’azienda
– durata e modalità di erogazione della formazione stabiliti da ccnl e accordi interconfederali
– costruzione di un piano di formazione individuale di dettaglio (PFID) sulle competenze tecnico-professionali
– formalizzazione della formazione su registro